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上(shàng)下齐动久久(jiǔ)为功,推动战略(luè)转型改(gǎi)革向广度和(hé)深度推进
来源:新(xīn)闻中心
发布时(shí)间(jiān):2024年09月(yuè)03日(rì) 编辑:新(xīn)闻中(zhōng)心(xīn)

  日前,中国电科召(zhào)开学习贯彻党的二十届(jiè)三中全(quán)会(huì)精(jīng)神、加(jiā)速推进集团公司改革发展部署会。会后,全系统各(gè)成员(yuán)单位党委第一时间召开专题会议,再学习、再认识、再(zài)理解会议精神,围绕提升战略能力改革(gé)任务的重要(yào)领(lǐng)域、重要(yào)任务、重(chóng)要试点,结(jié)合工作(zuò)实际(jì),制定具(jù)体落实方案,清单化(huà)管(guǎn)理、项目化推动(dòng),推动改革向广度和深度推进,坚定不移(yí)完成全年目标(biāo)任务,努力在新征程(chéng)上展现(xiàn)新作为。

  29所表示,要按照集团改革发展部(bù)署会要求,以提升政治能(néng)力和战略能力为(wéi)重点推动战略转(zhuǎn)型,落实分工定点要求,发挥(huī)技术领先优(yōu)势(shì)和要素叠加优势,加(jiā)快“十五五”规划论证(zhèng),推进新域新质(zhì)力量建(jiàn)设(shè),发挥分域(yù)总体(tǐ)职责,以体系工程建(jiàn)设为抓手推进分(fèn)域协同发展,加快财务“一体化(huà)穿透式”管理(lǐ),探索(suǒ)实施基于运营管(guǎn)控(kòng)的“1+6+N”控股公司强(qiáng)管控模式,推进双事(shì)业法人委托管(guǎn)理改革,控风(fēng)险提效(xiào)率。

  电科院表示,要切实把思(sī)想和行动(dòng)统一到集团公司(sī)战略转型改革部署上来,把牢记“国之大者”落实(shí)到行动上,坚(jiān)持任务和决心同等(děng)重要(yào),方法和担当(dāng)同(tóng)等重要,积(jī)极为提升总体能(néng)力贡献力量,深(shēn)入总结重大(dà)任(rèn)务经(jīng)验,着力在优化业务发展布局、科技创新(xīn)能力构建、人才队伍梯度建设等方面求突破,强化战略(luè)闭环,推进核(hé)心技术(shù)积累、核心能力打造。

  智能(néng)院(yuàn)表示,要强化战(zhàn)略研判、强化(huà)正向设计、强化攻(gōng)坚克难、强化协同联合、强化从(cóng)严管理,在(zài)聚焦以智能(néng)为(wéi)代(dài)表的新域新质(zhì)、推(tuī)动创新体系建(jiàn)设、关键(jiàn)技(jì)术攻关上下功(gōng)夫,以智能(néng)科技(jì)国家级创新平台为依托,协同集团内智能(néng)科技优势单位,加速系(xì)统谋划(huá),推进(jìn)深化(huà)论证,与高(gāo)能级创新平(píng)台紧密联合,瞄准研发(fā)行业大模型,打造大模型生态体(tǐ)系,推动更多应用场景(jǐng)落地。

  电(diàn)科数字、32所表(biǎo)示,要(yào)胸怀“国之(zhī)大者(zhě)”,进一步提升政(zhèng)治能力和战(zhàn)略能力(lì),实施“五链”协同创新机制,优化管理流(liú)程(chéng),强化责任分配,保障战略落地(dì),加强内外结合(hé)的技术创新与管理创新,在巩固发(fā)展(zhǎn)尖端装备优(yōu)势(shì)的基础上,以“一网统(tǒng)管”数字治理的架构思路为抓手,加(jiā)快发展行业数字化解决(jué)方案和网信体(tǐ)系,推(tuī)进无人智能领域的核心前沿技术攻关和应用发展(zhǎn),全面激发数字源动力,进一步推动新域新质能力生成。

       中国法研表示,要进(jìn)一步提升政治(zhì)能力和战略能力,围(wéi)绕“一(yī)巩固三做(zuò)强”业务布局谋改革谋发展,加快推进战略规划滚动修订,谋(móu)划部署“十五五”规划论(lùn)证,贯彻落实分工定点和(hé)协同发展要求,融(róng)入“新域(yù)新质”业(yè)务布局体系,锻造(zào)核心产品(pǐn),在(zài)人工智(zhì)能和数(shù)据要(yào)素领域形成比较优(yōu)势,深化差异化授权和(hé)财(cái)务(wù)“一体化穿透式”管(guǎn)理(lǐ),持续释放微观活力。

  48所表示,要牢记“国之大者”,进一步提(tí)升政治能力(lì)和战略能力,聚焦国家战略需(xū)求,优化(huà)科技创新资源配置,创新组织和管理模式,扎实推进“三束”装备重大任(rèn)务,加快新(xīn)域新质(zhì)关键核心技术研究;全面融入电科装备改革(gé)试点,加快打造可执行可落地的“行动方案”,先行先试做出(chū)成效,夯(bèn)实精益(yì)管理基(jī)础,着力提(tí)质增(zēng)效(xiào)稳增长,确保(bǎo)全面完(wán)成年度目标任务。

  49所(suǒ)表示(shì),要(yào)进一步提(tí)升政治能力和战略能力,聚焦传感器领(lǐng)域高水平科技自立自强(qiáng)和产业护城河建设,加快打(dǎ)造可执行可落地“行动方(fāng)案”,加快突破(pò)基础领(lǐng)域关键核心技术(shù),塑造核心优势和比较优势,持(chí)续提升精益(yì)管(guǎn)理(lǐ)水平,在完成年度任务上(shàng)强化计划穿透(tòu),在经营风险管(guǎn)控(kòng)上细化财务(wù)穿(chuān)透(tòu),在落实规划引领上推进(jìn)技术穿透,促(cù)进战略闭环落地。

  电科国际表示,要把贯(guàn)彻落(luò)实战略转型改(gǎi)革部署与(yǔ)推进国际化(huà)领(lǐng)域改(gǎi)革发(fā)展紧密结合,聚焦战略功能、价(jià)值与定位,优(yōu)化(huà)重(chóng)构组织体系、市场体系、产品体系,持续提升战略能力(lì)、总体能力、市(shì)场能(néng)力(lì)、管理能力,深入开(kāi)展“一国(guó)一策”研究,强(qiáng)化(huà)内协同外联合,建强国(guó)际化市场队伍、成立(lì)综合保障专业团队、强(qiáng)化基础管理等改革举措,统筹国际化力(lì)量(liàng)与资源,发挥好国(guó)际(jì)化(huà)经(jīng)营平台支撑、服务、引(yǐn)领作用。

  电(diàn)科财务表示,要进一步提升政治能力和战略能力,聚焦(jiāo)核(hé)心金融平台功能定(dìng)位,以(yǐ)支撑“一(yī)体化(huà)穿透式”财务管(guǎn)理体(tǐ)系建设为重点,持续加强对“一巩固三做强”业(yè)务布局重点领域资金配置,保障好“两个(gè)中心”实体化(huà)运行,建强(qiáng)用好司库信(xìn)息系统,加强资金风险识(shí)别和预警,支(zhī)撑集团(tuán)强(qiáng)化(huà)以战略为(wéi)基准的差异化管控模式,发挥好财务管理职能延伸作(zuò)用。

  电(diàn)科资产表(biǎo)示,要坚决贯彻(chè)集(jí)团公司改革发展部署,以巡视审(shěn)计整改落实为抓手,全面加强(qiáng)党(dǎng)的建(jiàn)设,进一步理清战略定位(wèi),夯实管理基础、创新(xīn)组织模式、优化(huà)机制体制、激(jī)发(fā)微观活力,攻(gōng)坚克难,改革创新,以(yǐ)钉钉子精神抓好(hǎo)各项任务闭环落地,切实盘活存量、培(péi)育增量、提升质量,切(qiē)实服(fú)务(wù)好(hǎo)集团、支撑(chēng)好总部、经(jīng)营好资产。

  电科审计表示,要进一步提升政治能力和战略能力(lì),以“一体化穿(chuān)透式”考核为指引(yǐn),打造决策(cè)“支撑中心”,以加快(kuài)数智审(shěn)计建设为手段,打造审(shěn)计监督“数智中心(xīn)”,以(yǐ)做强审计主业为关键,打造(zào)审计作业执(zhí)行“标准中心”,以构筑审计人才高地为保障,打造监督体系(xì)“人(rén)才中心”,使审计成为(wéi)集(jí)团公司强化战略刚性权威、全面实现战略(luè)管控落(luò)地、推动战(zhàn)略闭环管理的(de)有力抓手。

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